一级指标 |
二级指标 |
指标说明 |
打分 |
项目管理规范化(20 分) | 档案规范化(5 分) | 项目档案是否清晰、完整(5 分) | |
人员管理高效化(15 分) | 项目人员分工是否与计划一致(5 分) | ||
项目核心团队以及专家团队是否稳定(5 分) | |||
项目中的一线服务人员是否发挥相应的作用(5 分) | |||
项目运行规范化(20 分) | 项目进度(5 分) | 项目时间进展与计划是否一致,进度是否合理 | |
项目汇报(5 分) | 是否按时上交汇报材料 | ||
项目流程(5 分) | 项目实施各阶段的目标以及服务重点是否与计划一致 | ||
项目成效(5 分) | 项目成效与目标是否具有一致性 | ||
项目财务管理(20 分) | 财务人员专业(5 分) | 项目财务人员是否专业 | |
负责人负责程度(5 分) | 项目负责人是否掌握财务情况 | ||
财务合理合法(5 分) | 制度是否健全,财务记录是否清晰、收支手续是否合理合法 | ||
与预算相符程度(5 分) | 财务支出是否符合预算,是否频繁变更 | ||
能力建设(10分) | 参与能力培训(5 分) | 是否按时参加承办方组织的培训、督导、会议 | |
自我能力建设(5 分) | 是否开展各阶段所需的项目会议以及培训 | ||
项目聚焦(15分) | 服务对象(5 分) | 服务对象类别与人数是否与项目计划一致 | |
信息反馈(5 分) | 是否记录服务对象的成长变化并及时反馈 | ||
项目调整(5 分) | 项目调整是否申请,项目存在问题是否及时召开项目会议进行调整 | ||
项目宣传(5分) | 项目宣传(5 分) | 是否开展项目宣传、项目宣传是否合理有效 | |
项目评估(10分) | 服务对象反馈(5 分) | 服务对象是否具有高回应度、满意度 | |
项目总结(5 分) | 此次活动是否开展总结工作,总结是否有效 | ||
合 计 | |||